沉澱心靈.放空「歸零」…….


 


想要在職場待得久一點,那麼「歸零」的工夫不可少。




  很多人在同樣的職位日子久了或在同樣的工作領域一段時間後,往往在學習上變得日漸緩慢,甚至有逐漸對新的事物敏感度不夠的情形。當然,會造成進步愈來愈慢的狀況發生是因為,同一件事做久,難免有倦怠的情形發生,甚至是自以為已經很熟悉了,所以,反而讓自己越來越退步。




  要想「歸零」,那麼首先必須拿掉你身上的包袱,例如:經歷、學識、資歷、性別、工作的類別、職位等等掛在你身上的標籤,很多人就是無法撕去在身上的標籤,所以,他也無法讓自己重新學習,甚至開展事業的第二春或者是第三春。  




  在工作職場上因為觀念改變,重新歸零的例子很多,像維如原本是一家出版社的編輯,後來卻成為公關公司的副總經理,這樣子的轉變對維如來說是適得其所。原來,維如念得是大眾傳播,對協調性的事本來就有興趣,所以在離開編輯的職務同時,努力進修並充實有關這方面的資訊,從頭開始,努力了三年,獲致了相當不錯的成績。而致中卻是由較高的職務調到另一種行業,並且由基層做起,原來致中是一家房地產仲介公司的業務經理,但是,對生涯有另外看法的他,卻到廣告公司當個AE,從頭開始學起。




  剛開始致中非常不習慣,因為主管當久了,如今生涯卻來個大轉彎,從業務經理變廣告AE,不過致中卻對自己能夠「歸零」從頭學起的想法,持肯定的態度。其實歸零並不是說要在職業或行業的轉換才是歸零,而歸零的真正內涵是態度上及觀念上的歸零。




  「歸零」是對人生歷練的一種沉澱,時時都能歸零才能時時躍升,就一個杯子裡裝滿了水,就無法再倒進水,若能隨時保持空杯的狀態,那麼要在杯子加水就比較容易了。如果你的狀態老是在半杯水的狀態,那麼你就要注意了,因為,那表示你永遠都在不足的狀態,你的專業能力及學識皆要時時加把勁了,所以學會讓自己時時歸零的人,就是時時在進步的人。



 


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